党的二十大报告强调，坚持大抓基层的鲜明导向，把基层党组织建设成为有效实现党的领导的坚强战斗堡垒。2023年，集团党委持续全面加强党支部标准化规范化建设，继续在全系统开展党支部星级评定工作，选标杆、树榜样，不断增强基层党组织政治功能和组织功能，以坚强的基层战斗堡垒不断引领推动集团高质量发展。
在集团党委的领导下，北京热力党委坚持以“星级党支部评定”为抓手，聚焦“组织过硬”，着力推进党支部标准化规范化建设水平“再提升”。
巩固上一年度星级评定工作成果，进一步强化“评”有目标，“定”有规范，“创”有成效，分类制定标准，形成了多层面、全要素的考核评价体系，立起了“评星定级”的“硬标尺”。采取满意度测评、现场检查、组织遴选、线上考核等方式，确保了“评定过程”的规范性。对于评定过程中涌现出的先进典型，进行鼓励激励、树典型示范，通过编发事迹材料、宣传报道，推动各党支部在学习借鉴中不断对标，持续激发内生动力，提升了“评定成果”的实效性。经过层层评选，共有14个党支部获评集团2023年度五星级党支部。今天，让我们来看看其中7个党支部的先进事迹吧。
北京热力东城分公司崇文门供热服务中心党支部
以“服务零距离，三率百分百”为使命。
东城分公司崇文门供热服务中心党支部坚持党建引领，连续三个供热季完成能耗、热耗指标任务，稳步推进中心各项工作精准部署、落地、见效。组织党员干部成立收费攻坚小组，助力完成生产经营任务指标。开展“服务一线”“绿色低碳、党员先行”等形式多样的主题党日活动，组织党员对北岗子锅炉房进行技术改造，采用石墨烯蓄热体供热设备实现电装置供热，形成可复制、可推广的锅炉房改造思路方法，每年减少22.82吨的二氧化碳排放，有效促进节能减排、降低污染，助力首都核心区清洁低碳用能。
北京热力朝一分公司三里屯服务站党支部
2022年、2023年均未出现公司级及以上集中投诉区域，自服务站成立以来，每年均获得涉外使领馆等重点保障单位的高度评价。
三里屯供热服务站持续深入抓好学习教育、加强队伍建设，全体党员大局意识、责任意识、服务意识不断强化。为了进一步做好100余个涉外使领馆、外交公寓以及军委老干部局、武警、国管局等重点单位的供热服务保障工作，党支部带领党员不断总结、研究提升保障方案，力求将服务保障工作做得更为周全。每年供热季组织党员支援一线班组，2023年通过3次党日活动，对所辖重点用户上门1400余次、电话回访240余次，帮助涉外使领馆、外交公寓排查供热问题，获得锦旗1面，表扬信3封。持续提升供热服务质量，让“温度”暖进民心，变“接诉即办”为“未诉先办”。
北京热力朝二分公司CBD供热服务中心党支部
以落实“党建+双碳”行动为切入点，坚持做好党支部“三强化”工作，持续推进党建与业务深度融合。
CBD供热服务中心党支部强化服务保障，带领全体职工顺利完成全国“两会”“一带一路”国际合作高峰论坛等重大活动供热保障任务。强化社企联动，与属地社区良性互动，赢得支持，高质高效完成本年度大、中小修583项，解决污水泡管和长年不热点位20余处，最大限度降低热损失和停热抢修次数。强化技术创新，通过智慧供热改造和能耗数据分析，实现对热力站的精准调控，非计量热力站单耗同比降低9.81%。
北京热力海淀分公司清河供热服务中心党支部
开展以“创新小切口、降碳大改善”为主题的板换在线清洗党日活动，该项技术创新减少了常规板换清洗流程，大大提升换热器换热质量和效率，降低了能耗。
海淀分公司清河供热服务中心党支部负责57座热力站、26座锅炉房，499.42万平方米区域，41969个热用户的供热服务保障工作。党支部始终坚持高站位，为企业发展聚势赋能，带领党员积极对接管辖区域及周边独网锅炉房管理单位，对海淀区供热单位信息表中列出的118家供热单位进行逐一对接，深度挖潜，年度内新发展面积共计39.93万平方米。着力推进光伏项目技术创新，通过项目的实施，实现电能的有效利用，对中心节能环保工作起到积极作用。
北京热力海淀分公司机关第三党支部
在推动智慧化供热新技术应用等方面形成互惠互利、优势互补、共同发展的党建工作新格局。
海淀分公司机关第三党支部始终高度重视发挥党建共建的鲜明优势，曾先后与北京科技大学后勤管理处党支部、北京热力机关第四党支部开展党建结对共建。党支部聚焦“双碳”目标，全面推进项目建设。2023年完成智慧供热改造面积325.68万平方米；推动实施智能蒸汽管网数字化工程建设应用示范EPC总承包项目；建立蒸汽水力在线分析及管道蒸汽吹扫优化管理系统；开展独网锅炉房智慧供热管控平台建设工作；探索一次系统大温差小流量运行方式，进一步降低供热运行能耗水平。
北京热力机关第三党支部
通过丰富的活动，持续为推进党建帮扶注入强劲动力，充分发挥了叠加效应。
机关第三党支部为进一步助推公司党委对口帮扶的村党支部改变“软弱涣散村”的实际现状，充分利用自身党建工作优势，着力在加大党建帮扶力度上下功夫。与村党支部结对共建，建立联系员机制，了解村流动党员务工状况、参加组织生活等情况，帮助第一书记对落实组织生活常态化、活动阵地实效化等方面进行有针对性地指导。系列主题党日活动开展以来，累计组织开展座谈交流3次、安排专人现场指导党支部标准化规范化建设2次、捐赠规章制度类书籍、指导手册等90余册、组织植树活动1次、扶贫项目成果参观2次、参加公司党委在胜利村设立的乡村振兴实践基地揭牌仪式。
北京热力机关第四党支部
以党支部共建为抓手，推动多项课题研究及项目落地，为碳中和背景下的绿色低碳转型发展树立榜样。
北京热力机关第四党支部在集团党委的坚强领导下，充分发挥党建引领技术创新优势，以责任感和使命感打好“三大攻坚任务”，助力“三个京能”建设。组建党员先锋队，凝聚团队力量，全面总结2022年2000万平方米智慧供热改造经验，2023年顺利完成2418万平方米智慧供热改造工作。以党支部共建为抓手，打破单位间壁垒，推动烟气余热回收、氢能利用、数据中心余热利用等课题研究及项目落地。
