自主题教育开展以来，京能集团党委以“党员先锋工程”为抓手，认真落实北京市委关于开展“首都高质量发展先锋行动”的部署要求，集团所属各级党组织结合各自特点，在完成规定动作的基础上，创新开展了丰富多彩的自选动作，有力推动了“党员先锋工程”落地见效。
京能国际党委积极落实集团党委“党员先锋工程”工作部署，以更加灵活和更具融合性的方式扎实开展“党员先锋工程”，激励党员“学思想、强党性、重实践、建新功”。围绕“双环线、一中心、一聚焦”的战略发展路径，坚持实干为先，充分发挥党员先锋模范作用，推动重大项目落地见效，不断提升核心竞争力，推动主题教育走深走实。
以学为基，理论指导实践
京能国际各级党组织深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，读原著、学原文、悟原理，聚焦制约企业改革发展的瓶颈问题，在学习过程中发现新的突破点，用党的创新理论武装头脑、指导实践、推动工作。
为做到学深悟透，京能国际党委还邀请专家进行现场授课，对党的二十大精神及行业发展的新理论进行精准解读。通过“第一议题”学习、党委理论学习中心组专题学习、主题教育读书班集中学习等方式，在公司上下营造了浓厚的学习氛围。
俯身、沉心、躬行，调查研究见行见效
紧盯企业发展中存在的关键问题、复杂难题与发展新题，公司领导班子成员坚持问题导向，认真选题，制定了围绕战略转型打造数字算力业务、藏能公司水电项目前期开发工作、企业碳资产开发管理体系、储能市场开发及贯通监督实施路径等9个重点调研内容。
调研中，领导班子围绕重点任务和工作举措，带头深入“破题”，推动保山能源收购、通辽基地项目开工、云南业务开发、算力业务推进等多个公司战略性重大项目取得新的实质性突破，调研足迹遍布国内七大地区10余个省的基层单位，并延伸到海外公司。
党建与业务融合见实效
京能国际正处于加速发展的关键时期，一切围绕项目干，链接上下游优质企业，积极探索项目产业链合作共建。充分发挥蒙西区域党建共同体成员单位优势，联合推进正镶白旗浑善达克沙地光伏治沙生态修复暨乡村振兴产业融合发展基地（绿电进京）项目，取得了新进展。
围绕“双环线、一中心、一聚焦”的战略发展路径，京能国际党委把方向、管大局、促落实，增资保山能源，通过与地方能源企业强强联手，深耕云南省清洁能源市场，不仅新增近1GW清洁能源装机规模，还获得保山市潜在的新能源开发机会，推进京能国际清洁能源领域实现规模化运营及多元化发展。加强党的全面领导，强化党内监督，启动通辽238万千瓦风电基地项目专项监督，把全面从严治党要求落实到项目建设的全过程。推进党建与业务深度融合，聚焦项目建设、技术攻关，成立了工程基建、电量增发、共享储能等党员突击队，党员在“党建+双碳”行动中的先锋模范作用得到充分发挥。
党员教育管理更有“温度”
针对市场化员工管理特点，党员教育由灌输式向互动式转变。通过党员“小家”和党支部“大家”联动的方式，党组织开展了多项有情怀、有共鸣、有幸福感的活动。总部机关党支部联合华北分公司、综能公司党支部开展党员过“政治生日”活动，邀请党员家属参与到活动中，通过家属了解党员“八小时以外”的生活状况。家属深入京能国际，深刻感受到党组织的活力和企业别样的魅力。
北方分公司党支部开展了“情系安全 爱的嘱托”主题党日活动，有效地把党性教育融入家庭教育，大同领跑者光伏电站中的一名普通党员王航，通过书信表达对党的无限忠诚和对自身职业规划的更高追求。
随着京能国际事业的快速发展，党员人数由2020年的50名增至现在的近500名。他们勇当先锋、担当作为，在以身作则的同时，带动着身边的群众，成为企业发展的中坚力量。
在助力建设“三个京能”的征程上，京能国际将始终坚持党建引领，筑强战斗堡垒，让党员先锋力量传递到经营发展的每一个角落，继续用实干和担当书写京能国际更美的篇章。
