京能集团继续围绕“四个中心”的首都城市战略定位,实施“能源为主、适度多元、产融结合、协同发展”的业务组合战略,实施“立足首都、依托京津冀、拓展全国、走向世界”的空间布局战略,努力提升综合实力,努力提升服务首都发展能力,努力提升绿色发展水平,努力提升科技创新能力,努力提升精益化管理水平,着力建设成为管理模式先进、盈利能力稳健、人才队伍精干、绿色安全高效,有中国特色的国际一流首都综合能源服务集团。
在喜迎新中国成立61周年之际,9月27日,京能热电32名生活困难员工收到了公司特意为他们送出的节日慰问金,员工们再一次感受到组织的关心,感受到和谐京能大家庭的温暖。
作为一家老企业,京能热电1400多名员工中,有的来自贫困偏远地区,家庭负担较重;
近日,建发“京能杯”服务礼仪大赛京玉项目部初赛顺利举办。
此次比赛共有3支队伍参赛,分别是保安代表队、室内保洁代表队、会议接待代表队。比赛包括礼仪基本知识问答和各岗位礼仪标准两项内容。在大赛评委会的监督下,三支参赛队伍开始激烈角逐。
9月26日下午,公司在11楼会议室举行了新入职大学生座谈会,公司总经理安宏文、副总经理杜宝忠、总工程师王六虎、中层领导及23名新员工出席了座谈会。总经理安宏文及各位领导在座谈会上与新员工进行了亲切的交流。
总经理安宏文对新员工寄予厚望,希望
“双节”前夕,建发公司漳山项目部党支部部分党员,到长治市壶关县集店乡岭东村慰问了党员“一对一”结对帮扶的困难职工,将一份份慰问品递到他们手中,为他们送去了节日的问候。
建发公司各级党组织在深入开展创先争优活动中,始终坚持以人为本,把
为进一步提高公司驾驶员实际操作技能,促进驾驶员努力钻研技术,增强交通安全意识,确保行车安全,9月21日下午,京能赤峰公司举行2010年机动车驾驶员技术大比武活动。公司车队全体驾驶员参加了此次比武。
各参赛选手按照机动车驾驶员大客车、小汽车技
近日,建发公司漳山项目部下发《办公场所5S管理规定》,用规定中的规范指导员工行为,以提高其服务技能。
5S是整理(Seiri)、整顿(Seiton)、清扫(Seiso)、清洁(Seikeetsu)和素养(Shit- suke)这5个词的缩写,漳山项目部将5S写进管理规范,并灵活运用到
在冬季来临之际,京西发电公司工会开展了“送温暖、献爱心”社会捐助活动,员工们用自己的爱心,帮助受灾地区的群众抵御严寒的侵袭。
9月26日上午,25包写有“棉衣、裤”、“棉被”、“毛衣、裤”、“绒衣、裤”的编织袋整齐的码放在办公楼大厅的西侧,静静地等待着工作人员将它们
在中秋、国庆两节来临之际,恰逢岱海发电公司2号机组小修的关键时刻,各部门、各参战单位的员工们放弃了与家人朋友团聚的机会,奋战在各自的工作岗位上。为了表达对一线员工的深切的慰问,9月22日,在传统的中秋佳节这一天,公司党委书记、总经理张平与领导班子成员及各部门负责人深
一年一度中秋夜,花好月圆共此时。为了更好地体现公司对员工的关怀和温暖,提升员工凝聚力,9月19日晚7点半,由公司工会主办、团委协办的中秋晚会,在员工们热切期待下拉开帷幕。
公司党委书记、董事长赵晓军、总经理安宏文、公司副总经理赵勇、杜宝