京能集团继续围绕“四个中心”的首都城市战略定位,实施“能源为主、适度多元、产融结合、协同发展”的业务组合战略,实施“立足首都、依托京津冀、拓展全国、走向世界”的空间布局战略,努力提升综合实力,努力提升服务首都发展能力,努力提升绿色发展水平,努力提升科技创新能力,努力提升精益化管理水平,着力建设成为管理模式先进、盈利能力稳健、人才队伍精干、绿色安全高效,有中国特色的国际一流首都综合能源服务集团。
作为2014年第一届“乐多港杯”员工技能比武活动的重要组成部分,施工安装技能比武于8月16日在项目商业A区首层开赛。公司领导李育海、贺永学、赵宏伟、连文超,相关部门负责人出席,技能比武活动组织人员、裁判、选手共计50余人参加了此次活动。
本次施工安装技能比武是系列比武活动的第三场,活动引起了汉慈公司董事会、经营班子、各部门、总包方、监理单位的高度重视。报名参赛队伍有北京四海消防工程有限公司、北京市设备安装工程集团有限公司、中国建筑技术集团有限公司、辽宁中安建设工程有限公司、中航天建设工程有限公司、中国建筑一局(集团)有限公司、中国三冶集团有限公司。各参赛队伍在消防水、暖通、电气等专业上展开了激烈比拼。
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2014年8月17日下午,上庄热电基建项目安全性评价工作末次会议按期召开,集团总工程师关天罡、集团安科环部主任梅东升出席会议并讲话。此次安全性评价由集团安科环部领导、中电建协专家和集团基建项目安全管理人员组成的检查组进行全面检查。
检查工作自8月15日上午首次会开始。在为期三天的检查中, 检查组听取了上庄热电基建项目工程介绍后,首先对工程现场进行了全方位的检查,针对工程现场的施工环境、定制摆放、成品保护、特种设备、警示标示、排水设施等方面提出了许多中肯的意见和改进措施;随后分三组,对安全管理资料进行检查,并与公司和参建单位的相关人员就检查中发现的问题进行了面对面的沟通;检查期间,安评组专家还对上庄热电《基建安全文明施工标准图册》进行了审查。
8月12日,根据技术监督工作的统一安排,深圳钰湖在公司六楼会议室召开上半年技术监督工作总结会,公司副总经理史晓文、总工程师何剑,以及各专业技术监督工作负责人参加会议。
会议由设备管理部副主任宋绍斌主持,宋主任首先简要汇报了公司上半年技术监督工作的基本情况、现存不足和下半年工作思路。随后,继保、金属、特种设备和励磁等14个专业技术监督负责人就各专业技术监督工作进行四个方面的具体汇报,包括上半年工作总结、整改情况、面对的困难和下半年工作重点。
何总针对专业提出的试验不齐全等问题,表示将结合二期、钰海项目,有力推进标准实验室的建设。何总要求完善技术监督体系,健全预警机制,对发现的事故隐患要迅速反映
为避免人员的伤亡和减少事件扩大所造成的损失,提高对突发事件的应对能力,根据《火灾事件处置应急预案》的各项要求,8月13日,京宁公司安全生产部组织脱硫脱硫吸收塔防腐作业人员举行应急逃生演练。通过演练,使施工人员进一步理解并掌握《火灾事故应急预案》程序,熟练火灾事故的应急工作内容,确认应急体系各方对预案的响应能力。
这次演练是模拟生产现场吸收塔意外发生火灾而展开的一系列应急响应、救援与处置,首先参照施工现场的防腐作业特点与工艺流程制定了详细的演练方案,并按照公司《火灾事件处置应急预案》所规定程序进行。本次次演练贯彻了公司二季度安委会会议精神,对生产现场的高危作业开展应急逃生演练,在检验公司应急体系各方对公司应急预案的响应能力的同时,进一步强化现场施工人熟识周边环境,熟识应急逃生通道,使员
2015年8月10日,国家发改委气候司在相关网站进行公告,公司管辖的新疆五家渠三期20MWp光伏项目、新疆五家渠四期20MWp光伏项目、江苏建湖30MWp光伏项目、乌拉特中旗一期40MWp风光同场项目、乌拉特中旗二期40MWp风光同场光伏项目、呼和马场300MW风电项目成功备案为国内自愿减排项目。
该六项目均为二次上会项目,在咨询机构、审定方的全力配合下,精心答复一次审核会专家提出的问题,彻底解决了项目存在的颠覆性问题,使项目在二次审核会顺利通过,成功备案为CCER项目,其开发过程所取得的经验,为后续一类项目开发奠定了良好的基础。
截至目前,公司备案CCER项目14项,其中:一类项目7项,三
为了确保风机安全稳定运行,2015年8月16日下午,新能源灵武风电场组织全体员工召开2015年度风机全年检修动员大会。
会上,场长组织全体员工学习了风机全年检定期维护任务书和作业流程作,明确了检修任务和具体实施计划,并进行了安全技术交底和安全告知。同时,场长结合风电场实际情况,合理分配人员,保证运维人员在检修过程中得到实际操作学习机会,为今后自主检修奠定基础。全体员工一致表态,将继续发扬艰苦奋斗的精神,克服人员少、时间短、任务重等困难,确保圆满完成全年检修工作,为风电场完成全年生产任务指标奠定基础。
根据集团报账系统推广计划安排,8月14日-16日,电力后勤公司开展报账系统上线培训。培训由公司财务产权部、安全监察部共同举办。公司全体财务人员、各部门代表、上线各单位报账员、公司信息系统管理人员参加了培训。
本次培训主要内容包括费用报账系统的使用规范、基础数据整理以及业务数据传递等。通过讲师的系统指导,参训学员掌握了费用报账系统的使用方法,能够独立完成上线数据的报送及处理工作。
下一步,相关业务人员将在实际工作中熟悉报账系统操作流程,规范操作方法,推进公司财务管理信息化进程,节约财务成本,努力实现“提质增效”的发展要求。
8月10日至12日,北京热力组织了为期3天的供热服务中心主任专题培训,7家分公司和科利源公司的33名中心主任和部分服务站站长共40余人参加了此次培训。
这次培训的主题是“如何成为一名优秀的供热基层单位管理者”,培训的主要目的是加强基层管理人员队伍建设,进一步提高中心主任和服务站站长的管理能力和素质,夯实供热服务基层单位的管理基础。
培训主要采取集中授课和座谈交流的方式进行。在集中授课环节,北京热力邀请北京工商大学龚文教授围绕“如何做一名合格的管理者”,从管理者的目标任务、角色定位、带兵之道和成事之法等几个方面进行了分组案例教学,学员们全员参与、积极互动,取得了良好的效果。
2015年8月16日,京宁热电组织公司及各外委单位员工参加安全生产法律法规培训。此次培训由公司外聘法律顾问赵芮律师讲授普及新《中华人民共和国安全生产法》等法律法规。
赵律师从八个方面对新《中华人民共和国安全生产法》进行了详细解读,随后结合实际案例分析了违反安全生产法律法规需承担的行政、民事、刑事责任,重点介绍了重大责任事故罪、重大劳动安全事故罪、强令违章冒险作业罪的具体内容及区别。
通过赵律师细致入微的讲解,大家不仅了解了安全生产法律法规的基本内容,还知晓了自己所处岗位劳动保护的法律依据。此次培训使全体员工进一步提高了安全生产法律意识,增强了对安全生产法律的敬畏意识,为企业安全稳定生产打下了坚实的思想基础。