为使职工心声“事事有回音、件件有落实”，4月22日，电力后勤工会在公司本部八楼会议室组织开展了一届三次职代会提案及合理化建议评比活动。公司纪委书记、工会主席贾权胜主持会议，公司7个职能管理部门和2个事业部负责人参加会议并担任评审委员。
        一届三次职代会共征集到提案54件，经认真分析汇总，属于职工提案的有7大类20件，属于职工合理化建议的有6大类14条，属于职工提案及合理化建议范畴外关于薪酬福利方面的意见和建议有20条。按照重要性、合理性、可操作性及其经济效益，一届三次职代会职工提案及合理化建议分为A、B、C、D四级进行评比。各位评委本着客观公正的原则，现场逐条进行了级别评定。经综合汇总后，公司工会决定授予部分提案和合理化建议提出者“金点子员工”荣誉称号并给予相应奖励。
        本次评比活动，有利于激发广大职工建言献策、参与企业民主管理的主动性和积极性，促进公司经营管理的持续提升。同时，这也是贯彻落实一届三次职代会工作部署的有力举措。今后，工会将重点在提高职工源头参与、建言献策的实效上下功夫，切实代表好、反映好职工群众的意愿。
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