近日， 高安屯热电召开2016年度新入职毕业生职业规划座谈会。
        会上，来自各部门的技术骨干分别从不同角度分享了自身的工作经历和人生体会，为新人员的角色转换和态度培养起到了一定的引领作用。设备管理部的小柳师傅回忆了5年前毕业到公司，经过无厂房、无宿舍、无食堂的艰苦，转战南北的培训学习历程，奋战在机组安装、调试、168小时试运生产现场的艰辛……直到建成数字化电厂。发电运行部副部长吴洪文就发电部工作特质，要求新人员在今后的工作中要注重执行力和团队意识的培养，工作中要耐得住寂寞、经得起挫折、扛得起责任、守得住梦想，不断学习历练、拼搏奉献、积累成才，奋进成长。
        新员工就加入公司的感受也进行了交流。他们纷纷表示，要珍惜来之不易的工作机会，调整好心态，立足岗位，勤奋学习，早日将自己培养成为一名岗位能手。
        座谈会气氛融洽，大家畅所欲言，既增进了员工之间的交流，也为新人员尽快融入公司，完成角色转换起到了一定的帮助作用。 
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