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京能集团继续围绕“四个中心”的首都城市战略定位,实施“能源为主、适度多元、产融结合、协同发展”的业务组合战略,实施“立足首都、依托京津冀、拓展全国、走向世界”的空间布局战略,努力提升综合实力,努力提升服务首都发展能力,努力提升绿色发展水平,努力提升科技创新能力,努力提升精益化管理水平,着力建设成为管理模式先进、盈利能力稳健、人才队伍精干、绿色安全高效,有中国特色的国际一流首都综合能源服务集团。

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京能集团2014年新入职毕业生集中培训圆满收官

2014-08-22 阅读次数:5506 新闻作者:京能集团
  2014年8月19日上午,京能集团第九期新入职毕业生集中培训班在岱海培训基地举行结业仪式。集团总工程师关天罡出席结业仪式并总结讲话。
        关总和与会人员首先观看了军训汇报表演和学员们自己创意制作的培训回顾视频,并对学员们展现出的蓬勃朝气和积极向上的精神面貌给予了充分的肯定。关总指出,京能集团已经进入了快速健康发展时期,本着“以人为本,追求卓越”的管理理念,会竭力为大家提供施展才华的平台,并祝愿各位学员能早日成才。围绕新入职员工的成长,关总提出五点希望:一是要积极调整心态,适应转变,勇于担当;二是要坚定信念,脚踏实地,胸怀抱负;三是要宽容大度,放眼未来,合作共赢;四是要勇于吃苦,辛勤工作,爱岗敬业;五是要留正气给天地,遗清白于乾坤,德才兼备。学员们在听取关总的讲话后,纷纷表示一定会以饱满的精神状态和充沛的学习热情投入到今后的生活和工作之中。此外,关总要求各单位要管好、带好、安排好新员工,要知人善任,善于发挥他们的特长,给他们创造良好的平台,培养他们早日成为集团的栋梁之才。
        本期培训历时14天,参训学员198名,分别来自集团五大业务板块的22家全资、控股企业。在两周的培训时间里,学员们一丝不苟、认真学习,展现出了勤奋上进的优良学风,在安排的两次考试中,安规考试平均成绩88分,结业考试平均成绩79分,198名学员全部顺利结业。依据优秀集体及优秀个人评选办法,经培训管理组综合评定,北京太阳宫燃气热电有限公司、北京京西燃气热电有限公司、北京京丰燃气发电有限责任公司获得优秀集体称号,深圳钰湖电力有限公司刘学敏、张良、禤太行、曾黎明,内蒙古京能锡林煤化有限责任公司梁蕾,北京太阳宫燃气热电有限公司潘伟、张维文、赵洋,北京京丰燃气发电有限责任公司刘丽丽,北京京西燃气热电有限公司裴乐萍十名参训学员获得优秀学员称号。
        结业仪式由集团人力资源部主任王彦民主持,集团培训中心主任王金柱及参训单位的领导、培训负责人、领队、学员共计250余人参加了结业仪式。
        2014年集团新员工培训班共计举办两期,涉及集团36家全资控股企业,学员总计395名,是集团历年新入职毕业生培训人数最多的一次。培训内容涉及集团概述、安全教育、专业知识、个人素质能力提升和团队打造五部分,授课讲师以集团各部门领导和专家为主。在课程设计方面,集团人力资源部进行了合理调整,并力求有所创新,加大了集团发展战略、人才规划和欧宝ob体育(中国)有限责任公司建设等方面的授课比重,同时新增了仿真教学和知识竞赛,均取得了良好的效果。随着第九期培训班的顺利结业,集团2014年度新入职毕业生集中培训工作圆满收官。
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