12月23日，京能集团第一届“青创京能”创新创效展示大赛决赛在北京成功举办，与此同时，京能集团“青创京能”品牌正式发布。

北京团市委副书记丁蕾、京能集团党委副书记孟文涛、北京市科委、中关村管委会社发处副处长罗浩出席活动，集团工会副主席、安全总监、集团总部相关部室负责人，二级企业分管共青团、科技创新工作的领导应邀参加活动，北京市科委、华北电科院、清华大学和集团总部相关专家担任决赛评委。决赛同步在集团微信视频号进行了线上直播，在线观看人数达1万余人次，点赞量突破3.4万次。

发布会上，数字“能小青”对“青创京能”品牌方案作精彩介绍。孟文涛、丁蕾、罗浩共同按下启动键，标志着“青创京能”品牌正式发布。

发展源于创新，创新依靠青年。首届“青创赛”得到了集团各级领导和所属企业大力支持，以及各级团组织和团员青年积极响应。百余个源于生产实际的青创项目冲出“起跑线”，81个青创项目跻身初评，50个青创项目亮相初赛。经过激烈角逐和严格评比，最终11支青创团队挺进“决赛圈”，比拼创新思路，交流创新经验，共享创新成果。

决赛现场，11支青创团队青春飞扬、充满自信，通过PPT讲解、视频演示、模型展示和场景模拟等多种形式，围绕绿色低碳、节能降耗、安全生产、提质增效等方面，对项目创新点、经验做法、效益情况、团队建设等方面进行汇报展示，生动展现了科技创新型“能小青”立足岗位、扎实攻坚的青春力量，以及在集团科技创新、数字化转型中挺膺担当的青春风采。

经过激烈角逐和评委的公正评分，京能电力锡林发电《斗轮机远程智能控制及数字化煤场》青创团队荣获金奖，其余10个青创团队分获银奖和铜奖。昊华能源荣获本次活动优秀组织奖。

决赛现场，能源研究院与青创团队代表现场签订《成果推广转化服务框架协议》。通过依托能源研究院创新项目孵化转化功能，探索实现青创项目转化落地、青创团队共享转化项目收益等长效机制，力争在“强激励”和“长激励”方面取得新突破，促进“青创赛”成果在集团所属企业中加强应用，进一步提升创效实效。