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京煤集团召开庆祝建党95周年暨创先争优活动座谈会

2016-07-01 阅读次数:6315 新闻作者:京能集团
  6月30日,京煤集团召开庆祝建党95周年暨创先争优活动座谈会。京煤集团领导班子成员出席座谈会,会议由京煤集团党委副书记常海波主持。
        京煤集团纪委书记王建昌宣读了《中共北京京煤集团有限责任公司委员会关于表彰2016年度先进基层党组织、先进党支部、优秀共产党员、优秀党务工作者的决定》。《决定》授予昊华能源公司高家梁煤矿党委等9个基层党组织“先进基层党组织”称号、金泰燃料公司五寨党支部等38个党支部“先进党支部”称号、谢宁等60名共产党员“优秀共产党员”称号、王峰源等38名党务工作者“优秀党务工作者”称号。
        先进集体代表昊华能源高家梁煤矿党委、金泰集团西城分公司党委、金泰地产矿建集团石门营安置房项目经理部党支部、金泰燃料公司五寨党支部先后交流了党组织在发挥政治核心作用和“一个支部一个堡垒”的思想引领上的经验做法。北京市、市国资委优秀共产党员、京煤化工设备开发公司装配一班副班长的郭岐顶,京能集团优秀党务工作者、昊华能源国泰商贸公司党委副书记谢尚福,昊华能源长沟峪煤矿综合科支部书记谢宁,鑫华源公司停车设备事业部党支部书记谭立军作为先进个人代表,分享了身为党员做表率、立足岗位争先锋的工作经历。 
        京能集团党委副书记、京煤党委书记、董事长阚兴对交流发言情况作了点评。结合当前集团党建工作要把握的重点,阚兴要求,要结合“两学一做”学习教育,体现党的先锋模范作用。要坚持“五大发展”理念,谋划产业发展布局。要推进转型发展,加快产业结构调整,深化改革创新。要增强责任感、紧迫感、使命感,加快破解企业发展难题。 
        阚兴就“坚持全面从严治党,落实好“两个责任”强调,各级领导人员,要深刻反思认识不到位、压力传导不够、执行力不强、责任措施虚化、不敢直面困难的问题。要严明党的纪律,把纪律和规矩立起来、严起来。要加强干部队伍建设,各级领导干部要立即进入新常态,形成为人做事、选人谋事的基本价值取向。要加强作风建设,特别是各级党组织负责人,要担负起主体责任,做个“好干部”。要从“敢不敢担当、能不能担当、善不善担当”去综合评价,并运用好评价结果。要严格考核制度,不能碍于情面,低目标、低标准地要求下属,建立健全考核体系进行严格考核。要强化责任追究,以结果为导向,激励结果,有错必究,有责必问,问责必严。
        来自京煤集团所属二级单位党政主要领导、主管书记、组织部长以及各单位受表彰的先进代表共80人参加了座谈。
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