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京能集团继续围绕“四个中心”的首都城市战略定位,实施“能源为主、适度多元、产融结合、协同发展”的业务组合战略,实施“立足首都、依托京津冀、拓展全国、走向世界”的空间布局战略,努力提升综合实力,努力提升服务首都发展能力,努力提升绿色发展水平,努力提升科技创新能力,努力提升精益化管理水平,着力建设成为管理模式先进、盈利能力稳健、人才队伍精干、绿色安全高效,有中国特色的国际一流首都综合能源服务集团。

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京能(赤峰)能源发展有限公司荣获赤峰市“五一”劳动奖状

2011-04-28 阅读次数:3700 新闻作者:京能集团
  4月27日,在赤峰市庆五一暨五一劳动奖状(章)表彰大会上,表彰了一批先进集体和先进个人,京能(赤峰)能源发展有限公司作为“赤峰市五一劳动奖状”受到隆重表彰。这份荣誉是京能赤峰公司领导班子和全体职工多年来积极进取、不懈追求的结果,是该公司在贯彻落实科学发展观、努力推动企业实现又好又快发展在当地取得的高度认可和肯定。  
        公司成立以来,京能赤峰能源公司充分发挥京能集团在蒙东地区的窗口和桥头堡作用,积极贯彻落实集团公司打造蒙东能源基地的战略部署,努力把公司建设成为效益持续增长、规模不断养大,团队和谐有力、员工幸福安康资源节约型环境友好型同类机组一流的发电企业,受到了地方党委政府和社会各界的充分认可和高度评价。
        公司以煤矸石为主要燃料,变废为宝,同时又减少了矿区煤矸石堆积造成的污染及对人民生活带来的危害。使用城市中水,年节约水资源332万吨,既发展了经济,又保护了赤峰这个严重缺水城市的用水安全。热电联产的实现,使17座小型高能耗锅炉退出了历史舞台,既降低了能耗,又减少了环境污染。采用先进的电袋除尘器,除尘效率高达99.9%。采用炉内喷钙脱硫方式,脱硫效率高达84%,完全低于国家规定的排放标准,达到世界先进水平,开创了当地循环经济发展模式先河。
        开展攻坚创效活动,在金融危机及危机后,面对发电小时数严重不足、燃煤价格持续攀升的不利局面,加强设备治理,加强节能降耗,均圆满完成集团公司下达的各项指标任务。尤其是在赤峰地区城市建设步伐加快,供热成为影响城市发展的重要课题时,京能赤峰公司以维护社会稳定的高度政治责任感,提供安全稳定可靠的热源,在当地树立了崭新的形象。
        坚持以人为本,努力打造“和新团队”文化,欧宝ob体育(中国)有限责任公司建设、精神文明建设在当地树立了榜样。企业实行的精细化管理,党建工作的“标准化建设,目标化管理”创新,吸引了同类企业的关注。为员工谋利益做为大事,提高职工的生活质量和文化品味,使职工能够安居乐业,受到当地党委政府的高度评价和社会各界的羡慕。
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