自2010年初以来，京泰发电公司便将“创建学习型企业，争做知识型员工”作为公司一项持续性、渐进性工作来抓，不断丰富活动内容，创新活动方式。2011年，公司在推进创建学习型企业工作中以“员工讲堂”为阵地，以“创先争优”为依托，将学习渗透到日常工作，邀请各部门负责人和有关员工就自己所擅长的专业知识讲课，让广大员工及时了解外界信息，不断巩固、提高业务素质和技术技能。“员工课堂”每周将安排两次讲课。
        5月17日晚，公司“员工课堂”系列讲课开课，由公司副总工程师，安生部部长、前期部部长苏永健担任主讲，主题是公司面临的电力市场形势。苏总首先向大家介绍了中国电力工业“十二五” 的战略规划和发展思路，分析了国家特高压电网建设给公司带来的机遇和挑战；之后又进一步阐述了内蒙古电力“十二五”规划的目标，并重点对自治区火力发电行业煤、电、用一体化产业政策进行了介绍，提出煤矸石综合利用及粉煤灰提取氧化铝项目符合国家资源综合利用的科学发展方向，充足的煤矸石、煤泥、灰渣、粉煤灰等工业原料已为酸刺沟循环经济工业园区创造了良好的条件。在谈到酸刺沟矸石电厂二期工程前期工作的进展情况时，苏总指出：“虽然二期扩建工程的前景比较乐观，但是前期工作任务非常艰巨，公司上下要齐心协力，共克时艰，为公司的“十二五”目标共同努力”。
        本次讲课让大家认清了公司面临严峻的电力市场形势，了解了火电行业的发展趋势，受益匪浅，感触良多，收到了良好的培训效果，“员工课堂”得到广大员工的支持和认同。 上一条 ：京能集团岱海发电公司荣获2010年度全国火力发电600兆瓦级可靠性金牌机组 下一条 ：京隆发电公司认真配合内蒙古电科院进行年中技术监督检查