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山东生物质 培训定时定点 考试“忙里偷闲”

2012-09-10 阅读次数:2481 新闻作者:京能集团
  2012年以来,山东生物质运行部门在做好生产运行本职工作的同时,把一线生产人员的培训工作也纳入日程,使一线员工的理论知识和实际操作水平都得到了有效提升。
        在具体工作中,他们根据“用什么学什么”的培训思路,采取“每周一培训,每周一小考,每月一大考”的方式,对培训质量进行验收,并对考试名列前茅和成绩不及格的员工分别进行奖励和考核。为了不影响生产,考试基本都是利用员工的业余时间开展,图为员工们正在进行机、炉、电、化各专业闭卷考试。
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