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赤峰能源领导班子成员通过多种形式积极开展联系点工作

2013-09-06 阅读次数:1789 新闻作者:京能集团
  按照赤峰能源党委党的群众路线教育实践活动安排,公司领导班子成员深入基层,通过多种形式积极开展联系点工作。
        赤峰能源领导班子成员本着务实原则,深入基层一线、深入班组、深入工作环境较艰苦的地方,了解情况,听取员工群众意见和建议,切实解决员工关心的实际问题。
        连日来,班子成员通过设置意见箱、发放征求意见表、召开座谈会、个别访谈等形式,广泛征求员工群众对领导班子和班子成员的意见建议,重点是在反对“四风”方面的意见建议,以及围绕公司年度工作任务的完成,围绕生产经营管理、党风廉政建设、工作作风等问题的意见建议。目前,共收回征求意见表70份,召开各类座谈会9次。
        在走访和座谈中,员工们敞开心扉踊跃发言,为进一步改进工作作风、为公司的健康发展建言献策,公司领导认真倾听、仔细询问,能够马上解决的问题现场给予解决,不能马上解决的,公司领导认真记录,表示一定会认真考虑员工提出的意见和建议。
        通过开展深入群众联系点工作,拉近了与员工群众的距离,真正体现了公司领导对于广大员工的关怀和爱护,为下一步开展群众路线教育活动打下良好基础。
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