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京能集团继续围绕“四个中心”的首都城市战略定位,实施“能源为主、适度多元、产融结合、协同发展”的业务组合战略,实施“立足首都、依托京津冀、拓展全国、走向世界”的空间布局战略,努力提升综合实力,努力提升服务首都发展能力,努力提升绿色发展水平,努力提升科技创新能力,努力提升精益化管理水平,着力建设成为管理模式先进、盈利能力稳健、人才队伍精干、绿色安全高效,有中国特色的国际一流首都综合能源服务集团。

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电力后勤公司:“微课堂”助力学习型党组织建设

2015-01-05 阅读次数:1324 新闻作者:京能集团
        近日,电力后勤公司党委以转变学习方式、提升学习效果、建设学习型党组织为目的,开通了党委中心组学习“微课堂”,建立了中心组学习“微信群”,定期发布学习内容,让领导班子成员随时随地学习理论,交流体会。截至目前已发布八期内容。
        “微课堂”充分利用微信订阅号的后台功能,借助微信的便捷性和时效性,摆脱了传统学习对时间和地点的限制,提高了学习效率。此外,“微课堂”素材多样,内容丰富,紧密围绕中心组学习要点,结合中央、集团的有关政策、法规,通过视频、图片、文字解读等形式,让内容更具趣味性和可读性,是领导班子理论学习的好帮手。近期,“微课堂”重点学习了“三重一大”决策制度、专题片《作风建设永远在路上》等党风廉政建设的有关内容,得到领导班子成员的好评。
        党委中心组学习作为领导干部学习理论、加强思想政治建设的重要形式,是运用理论指导实践、提高科学决策水平的有效途径。“微课堂”的开通,是公司2015年创新学习方式,加强党建工作的一项重要举措,公司党委将做实、做好这一平台,真正推动公司学习型党组织建设。 上一条 :岱海发电公司召开2014年度党员领导干部民主生活会工作部署会 下一条 :漳山发电公司开展“迎新年”系列文体活动