2月14日，京隆发电公司召开2014年度领导班子民主生活会，集团党委副书记、工会主席李迅，集团民主生活会第二指导组组长薛武出席了会议。 
    会上，围绕“严格党内生活，严守党的纪律，深化作风建设”的主题，公司党委书记郭克琪代表领导班子作对照检查发言，梳理了班子在贯彻执行民主集中制，遵守党的政治纪律、组织纪律、廉政纪律，落实党风廉政建设责任制，落实中央八项规定精神和市委十五条实施意见等方面存在的8项问题，剖析了问题产生的6个原因，明确了整改措施。随后，公司领导班子成员依次作对照检查发言，并开展相互批评，开诚布公地指明缺点和不足，坦诚开放地交换意见和建议，达到了相互促进、共同提高的目的。
        集团民主生活会第二指导组组长薛武对会议作点评。他认为，京隆发电公司领导班子民主生活会准备充分，领导班子成员间的相互批评能够一针见血，提出问题非常有针对性。同时，他建议公司领导班子成员继续深化对民主集中制的理解，制定更有可操作性的班子和个人整改措施，完善班子及个人对照检查材料。
        集团党委副书记、工会主席李迅讲话指出，本次民主生活会聚焦问题、主题突出，自我批评有深度，相互批评有辣味、相互帮助有温度，体现了公司领导班子成员认真的态度和对民主生活会的高度重视。结合京隆发电领导班子民主生活会征求意见汇总表，李书记就怎样对待职工群众意见的问题强调：一是要增强群众意识，坚持群众路线，密切联系群众，二是贯彻群众路线的整改措施落实要到位，三是进一步提高对政治纪律“三严三实”和中央八项规定的认识水平。
        李书记建议京隆发电领导班子下一步要抓好以下几项工作：一是认真研究今后班子建设问题；二是抓好干部培养工作，将个人业务学习与集中学习相统一；三是群众路线整改要细，要常态化，要列出清单，民主生活会提出的问题都要逐项整改落实到位；四是要密切联系群众，开好职代会和党代会；五是党委要履行党风廉政建设主体责任，纪委要落实好监督责任；六是欧宝ob体育(中国)有限责任公司建设融入到培育和践行社会主义核心价值观之中，赋予文化建设新作用；七是职工之家功能作用要充分体现，解决好“最后一公里”的问题；八是进一步加强人才队伍建设，为集团输出更多优秀人才。
        京隆发电公司党委书记郭克琪表示，将如期完成会后总结、报告、整改任务，把会议精神转化为实际行动，不断巩固和扩大群众路线教育实践活动的成果。
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