“黄埔军校”收获多，“一问一获”解难题
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2010年7月20日，京桥热电的新一批员工踏上北上的火车，来到我们京能集团的“黄浦军校”——内蒙古岱海电厂进行培训实习。
在前往岱海的路途中，20多名热情洋溢的年轻人让本来拥挤沉闷的车厢充满了青春的欢笑。尤其当坐上了从丰镇到岱海厂区的大巴车时，大家被沿途自然美景深深吸引，陶醉于美丽的岱海风景区。
接下来的学习生活紧张而又充实。
生活上，为了培养大家的集体感及责任心，领队通过分组、责任制等方式安排我们的日常生活。我们纪律严明，实行半军事化管理，培养严格的时间观念，一切都从小事抓起。每天的晨练、体育活动、排队吃饭、定时休息，不但让大家保持了良好的精神状态和健康体魄，也使大家组织纪律性越来越强，在意识上和行动上都得到了长足的进步。
学习上，大家严格执行培训计划。上午向岱海的师傅学习理论知识，了解生产原理；下午进行实地现场参观，理论联系实际；晚上复习巩固或考核考试；每天的学习生活都非常充实。针对此次培训时间紧、任务重的特点，为了保证学习效果，我们采用了以老带新，每日“一问一获”的学习方法，由老员工根据学习重点、难点，提出问题并耐心讲解，帮助大家吸收理解和总结提高。每天的“一问一获”解决了大家的学习难题，取得了很好学习的效果。
我们来到岱海已经4天了，在这4天里，我们有开心，郁闷，有疲惫也有欣喜，我们充实了，成长了。在以后的日子里，我们一定要充分利用这次难得的学习培训机会，努力学好专业技能，在未来的工作岗位上作出成绩，为京桥热电的美好明天贡献自己的一份力量。
